Αμοιβαία μετάθεση αναπληρωτών

ΕΝΩΣΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΩΝ ΜΕΣΗΣ			Ζάκυνθος, 20/02/2018
ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ ΖΑΚΥΝΘΟΥ (Ε.Λ.Μ.Ε.Ζ.)			Αρ. Πρωτ.: 13
Πληροφορίες	:	Προβής Φώτης	ΠΡΟΣ: Σχολεία, ΔΔΕ
Τηλέφωνο	:	6978936176	Κοιν: ΜΜΕ
Site	:	http://elmez.blogspot.gr
e-mail	:	elmezante@yahoo.gr

ΘΕΜΑ: «Αμοιβαία μετάθεση αναπληρωτών»

Η ΕΛΜΕ Ζακύνθου καλεί τον υπουργό Παιδείας να υλοποιήσει άμεσα την αμοιβαία μετάθεση των αναπληρωτών εκπαιδευτικών Β. Μ. και Δ. Β. σε συνέχεια της απόλυτα αιτιολογημένη αίτησή τους. Οι δύο εκπαιδευτικοί διορίστηκαν σε διαφορετικές φάσεις, και προσλήφθηκαν σε δύο μακρινά -ως προς την μόνιμη κατοικία τους- νησιά. Είναι και οι δύο τρίτεκνοι,  ανήκουν στην ίδια ακριβώς ειδικότητα και, όπως προκύπτει, δίνεται η δυνατότητα με αμοιβαία μετάθεση να βρεθούν κοντά στους οικείους τους, χωρίς καμία οικονομική επιβάρυνση για το δημόσιο ή εκπαιδευτική υποβάθμιση για τα σχολεία που υπηρετούν.

Πρόκειται σαφώς για δύο χαρακτηριστικές περιπτώσεις αναπληρωτών εκπαιδευτικών, οι οποίες και επιτακτικά πλέον θέτουν το αίτημα για εξομοίωση των δικαιωμάτων των αναπληρωτών με εκείνα των μονίμων εκπαιδευτικών. Δεν είναι δυνατόν να συνεχισθεί αυτή η «τιμωρητική» πολιτική προς τους συναδέλφους αναπληρωτές, οι οποίοι συχνά εξουθενώνονται σωματικά, ψυχικά και ψυχολογικά. Οι συνάδελφοι, πέραν των οικονομικών και άλλων ζημιών που υφίστανται προκειμένου να υπηρετήσουν με συνέπεια την δημόσια εκπαίδευση, δεν είναι αποδεκτό να «χάνουν» τον εαυτό τους και, κατ’ επέκταση, την οικογένειά τους.

Όταν τα ΠΥΣΔΕ και οι Περιφερειακές διευθύνσεις είναι σύμφωνες με την αμοιβαία μετάθεση των παραπάνω εκπαιδευτικών, είναι απορίας άξια η αρνητική τοποθέτηση του Υπουργείου Παιδείας. Παρόμοιες περιπτώσεις εκπαιδευτικών, ιδιαίτερα αναπληρωτών, πρέπει να εξετάζονται κατά περίπτωση και με θετική εισήγηση των Π.Υ.Σ.Δ.Ε, Περιφερειακών διευθύνσεων και Κ.Υ.Σ.Δ.Ε να υλοποιούνται στο εξής άμεσα.

Επιπλέον απαιτούμε:

Συνάντηση με τους Διευθυντές σχολείων της Δευτεροβάθμιας

ΕΝΩΣΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΩΝ ΜΕΣΗΣ			Ζάκυνθος, 15/02/2018
ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ ΖΑΚΥΝΘΟΥ (Ε.Λ.Μ.Ε.Ζ.)			Αρ. Πρωτ.: 12
Πληροφορίες	:	Προβής Φώτης	ΠΡΟΣ: Σχολεία, ΔΔΕ
Τηλέφωνο	:	6978936176	Κοιν: ΜΜΕ
Site	:	http://elmez.blogspot.gr
e-mail	:	elmezante@yahoo.gr

ΘΕΜΑ: «Συνάντηση με τους Διευθυντές σχολείων της Δευτεροβάθμιας»

Το ΔΣ της ΕΛΜΕ Ζακύνθου, υλοποιώντας την με αριθμό 09/06-02-2018 απόφασή του, καλεί τους Διευθυντές των σχολικών μονάδων της Δευτεροβάθμιας σε σύσκεψη την Τρίτη 20/02 και ώρα 21.30 στο Εσπερινό Λύκειο.

Καταγγελία του κράτους του Ισραήλ για τη φυλάκιση ανήλικης Παλαιστίνιας

ΕΝΩΣΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΩΝ ΜΕΣΗΣ			Ζάκυνθος, 06/02/2018
ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ ΖΑΚΥΝΘΟΥ (Ε.Λ.Μ.Ε.Ζ.)			Αρ. Πρωτ.: 11
Πληροφορίες	:	Προβής Φώτης	ΠΡΟΣ: Σχολεία, ΔΔΕ
Τηλέφωνο	:	6978936176	Κοιν: ΜΜΕ
Site	:	http://elmez.blogspot.gr
e-mail	:	elmezante@yahoo.gr

ΘΕΜΑ: «Καταγγελία του κράτους του Ισραήλ για τη φυλάκιση ανήλικης Παλαιστίνιας»

Το ΔΣ της ΕΛΜΕΖ καταγγέλλει το κράτος-δολοφόνο του Ισραήλ, το οποίο για μια ακόμα φορά δείχνει το βάρβαρο πρόσωπο του συλλαμβάνοντας και φυλακίζοντας νέα παιδιά μόνο και μόνο επειδή υπερασπίζονται τα σπίτια τους.

Η σύλληψη και η απαγγελία 12 κατηγοριών κατά της 16χρονης Παλαιστίνιας Άχεντ Ταμίμι, από ισραηλινό στρατοδικείο είναι ξεγύμνωμα όλων όσων μαζί με τις ΗΠΑ και το Ισραήλ μιλούν για «Δημοκρατία και Ελευθερία», που επιβάλλουν το «δίκιο» τους με στρατοδικεία, φυλακίσεις και δολοφονίες νέων παιδιών. Είναι ξεγύμνωμα της Κυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ, που μιλά για Ειρήνη και σταθερότητα στην περιοχή και οικοδομεί σχέσεις με κράτη δολοφόνους όπως το κράτος του Ισραήλ που φυλακίζει και δολοφονεί μικρά παιδιά, ενώ ταυτόχρονα η Κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ συνεχίζει να μην αναγνωρίζει το Παλαιστινιακό κράτος.

Η φυλάκιση της 16χρονης Παλαιστίνιας είναι επίθεση ενάντια σε κάθε νέο που αγωνίζεται για το δικαίωμα του στη μόρφωση, στη δουλειά. Είναι επίθεση στο δικαίωμα κάθε νέου να ζει στον τόπο του χωρίς ιμπεριαλιστικές επεμβάσεις και πολέμους.

Κάλεσμα στους συλλόγους διδασκόντων για καταγραφή προβλημάτων

ΕΝΩΣΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΩΝ ΜΕΣΗΣ			Ζάκυνθος, 06/02/2018
ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ ΖΑΚΥΝΘΟΥ (Ε.Λ.Μ.Ε.Ζ.)			Αρ. Πρωτ.: 10
Πληροφορίες	:	Προβής Φώτης	ΠΡΟΣ: Σχολεία, ΔΔΕ
Τηλέφωνο	:	6978936176	Κοιν: ΜΜΕ
Site	:	http://elmez.blogspot.gr
e-mail	:	elmezante@yahoo.gr

ΘΕΜΑ: «Κάλεσμα στους συλλόγους διδασκόντων για καταγραφή προβλημάτων»

Είναι γνωστό ότι το νησί μας συγκαταλέγεται στις πλέον σεισμογενείς περιοχές της χώρας. Το γεγονός αυτό σε συνδυασμό με το ότι:

·         πολλά από τα σχολικά συγκροτήματα είναι άνω των σαράντα χρόνων, με αποτέλεσμα να μην ανταποκρίνονται στις σύγχρονες εκπαιδευτικές ανάγκες των μαθητών 

·         τα τελευταία χρόνια η χρηματοδότηση των σχολείων από τον κρατικό προϋπολογισμό βαίνει μειούμενη

·         η χρηματοδότηση των σχολικών επιτροπών έχει περικοπεί σε ποσοστό άνω του 60% την τελευταία οχταετία

οδηγεί σε πραγματική έκρηξη προβλημάτων.

Για τους λόγους αυτούς, το ΔΣ της ΕΛΜΕΖ καλεί τους συλλόγους διδασκόντων και τους Δ/ντές των σχολείων να προχωρήσουν σε καταγραφή των προβλημάτων των σχολείων, προκειμένου στο αμέσως προσεχές διάστημα να υπάρξει κινητοποίηση προς τις αρμόδιες αρχές, με στόχο την επίλυσή τους.

Ακολουθεί ερωτηματολόγιο, το οποίο παρακαλούμε να συμπληρωθεί:

ΚΑΤΩ ΤΑ ΧΕΡΙΑ ΑΠΟ ΤΟ ΩΡΑΡΙΟ ΚΑΙ ΤΑ ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ ΜΑΣ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ!!

ΕΝΩΣΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΩΝ ΜΕΣΗΣ			Ζάκυνθος, 06/02/2018
ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ ΖΑΚΥΝΘΟΥ (Ε.Λ.Μ.Ε.Ζ.)			Αρ. Πρωτ.: 09
Πληροφορίες	:	Προβής Φώτης	ΠΡΟΣ: Σχολεία, ΔΔΕ
Τηλέφωνο	:	6978936176	Κοιν: ΜΜΕ
Site	:	http://elmez.blogspot.gr
e-mail	:	elmezante@yahoo.gr

ΘΕΜΑ: «ΚΑΤΩ ΤΑ ΧΕΡΙΑ ΑΠΟ ΤΟ ΩΡΑΡΙΟ ΚΑΙ ΤΑ ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ ΜΑΣ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ!!»

Το Υπουργείο Παιδείας με εγκύκλιο (14181/ΓΔ4/26-1-2018) που έστειλε σε όλα τα σχολεία της χώρας επιταχύνει τις προσπάθειες επιβολής του υποχρεωτικού 30ωρου, ανατρέποντας τα εργασιακά μας δικαιώματα, ανοίγοντας τον δρόμο για αύξηση του διδακτικού ωραρίου, γεγονός που θα οδηγήσει σε απολύσεις αναπληρωτών και γενικευμένες υπεραριθμίες και υποχρεωτικές μετακινήσεις μονίμων συναδέλφων.

Αυτή η προσπάθεια είναι μόνο η αρχή και δεν αφορά απλά και μόνο πόσες ώρες θα μένουμε στο σχολείο. Δρομολογούνται συνολικότερες αλλαγές που αφορούν τη δομή και το περιεχόμενο του ίδιου του σχολείου (π.χ. αξιολόγηση – αποτίμηση, υλοποίηση του σχεδιασμού για τις νέες δομές υποστήριξης του εκπαιδευτικού έργου, πέρασμα εκτός διδακτικού ωραρίου κρίσιμων παιδαγωγικών διαδιακασιών κ.ά.). Ανοίγει ο δρόμος για την κατάργηση της ώρας σίτισης ως διδακτικής στο ολοήμερο Δημοτικό.

Ήδη ορισμένοι διευθυντές σχολείων έχουν αρχίσει να πιέζουν τους συναδέλφους για την υποχρεωτική εφαρμογή του 30ωρου.

Μπαίνουμε μπροστά για να υπερασπίσουμε τα εργασιακά και μορφωτικά μας δικαιώματα!

Καλούμε τους Συλλόγους Διδασκόντων, σε όλα τα σχολεία, να διαφυλάξουν με δημοκρατικό και συλλογικό τρόπο τα εργασιακά μας δικαιώματα.

ü  Κανείς/καμιά δεν είναι υποχρεωμένος/-η να κάθεται στο σχολείο πέραν του διδακτικού του ωραρίου, εφόσον ο Σύλλογος Διδασκόντων δεν του έχει αναθέσει κάποια επιπλέον εξωδιδακτική εργασία. Ο Σύλλογος Διδασκόντων έχει ήδη αναθέσει από την αρχή της σχολικής  χρονιάς όλες τις εξωδιδακτικές εργασίες και είναι το μόνο αρμόδιο όργανο για τον καθορισμό τους. Δεν υπάρχει κανένας λόγος για νέες συνεδριάσεις των Συλλόγων Διδασκόντων με αυτό το θέμα αυτή τη στιγμή.

Καταγγελία για την υποχρεωτική μετακίνηση υπαλλήλου

ΕΝΩΣΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΩΝ ΜΕΣΗΣ			Ζάκυνθος, 03/02/2018
ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ ΖΑΚΥΝΘΟΥ (Ε.Λ.Μ.Ε.Ζ.)			Αρ. Πρωτ.: 08
Πληροφορίες	:	Προβής Φώτης	ΠΡΟΣ: Σχολεία, ΔΔΕ
Τηλέφωνο	:	6978936176	Κοιν: ΜΜΕ
Site	:	http://elmez.blogspot.gr
e-mail	:	elmezante@yahoo.gr

ΘΕΜΑ: «Καταγγελία για την υποχρεωτική μετακίνηση υπαλλήλου»

Το ΔΣ της ΕΛΜΕΖ καταγγέλλει την απαράδεκτη απόφαση του Περιφερειάρχη Ιονίων Νήσων που προβλέπει την ανάθεση παράλληλων καθηκόντων σε εργαζόμενη στον κλάδο Πρόνοιας του Νομού μας στην Κεφαλονιά. Επί της ουσίας η εργαζόμενη υποχρεώνεται να μετακινείται εκτός νομού για να καλύψει ανάγκες του όμορου νησιού και μάλιστα χωρίς κάλυψη εξόδων μεταφοράς και διαμονής. Επιπλέον, δε λαμβάνεται καν υπόψη το γεγονός ότι η εργαζόμενη είναι μητέρα δύο μικρών ανήλικων παιδιών.

Είναι ξεκάθαρο ότι η Περιφέρεια, αντί να απαιτήσει άμεσα τις αναγκαίες προσλήψεις μόνιμου προσωπικού για να καλυφθούν οι ανάγκες, προχωρά σε εμβαλωματικές λύσεις στις πλάτες των εργαζομένων .

Απαιτούμε:

·         Άμεση ανάκληση της απόφασης για τη μετακίνηση της υπαλλήλου

·         Άμεση πρόσληψη μόνιμου προσωπικού για την πλήρη κάλυψη όλων των αναγκών.

Το Δ.Σ.